Jij haalt maximaal resultaat uit onze Blended trainingen!

Weet jij hoe je leren leuker en interessanter kunt maken? Hoe je het leerrendement verhoogt? Ben jij een e-learning specialist die zelf modules ontwikkeld en optimaliseert? Wil jij echt alle mogelijkheden van een LMS benutten om een optimale leerervaring en beleving aan onze deelnemers te bieden? En wil jij het maximale resultaat uit het trainingsmateriaal halen voor onze docenten en trainers?

Als (E-)learning & Development Specialist (Opleidingskundige) krijg je energie van beheren en optimaliseren van de (online) leeromgeving. Jij maakt gebruik van alle mogelijkheden en functionaliteiten van ons LMS om het online leerproces van a tot z in te richten. En daarnaast verzorg, maak en onderhoud jij het blended trainingsmateriaal.

Normec Foodcare Training & Education is op zoek naar een zeer getalenteerde kracht om ons innovatieve en creatieve team van trainers, trainingsontwikkelaars, projectleiders en specialisten te versterken om ons leiderschap in het leveren van leer- en kennisoplossingen aan onze externe klanten te verbeteren.

Over Normec Foodcare en de afdeling Training en Education

Normec Foodcare en de afdeling Training en Education is een opleidings- en trainingsbureau voor de foodbranche gevestigd in Den Bosch. Dit jaar jaar werd Normec Foodcare winnaar van de Integron klant- en medewerkers tevredenheid prijs in onze dienstverlening. Het is dé bevestiging dat we met z’n allen op een juiste manier werken aan tevreden en enthousiaste klanten en collega’s en daar zijn we heel erg trots op zijn. Iedere dag is ons doel: tevreden en enthousiaste klanten creëren en dat doen we samen met Heel Normec Foodcare.

Normec Training & Education is een toonaangevende opleider in de foodbranche. Onze ambities reiken echter verder. En daar ga jij een belangrijke rol in spelen.

Onze kernwaarden voor zowel intern en extern zijn:

  • Vertrouwen
  • Veiligheid
  • Verbeteren
  • Verantwoordelijkheid

Onze missie is: We willen dat alle mensen onbezorgd kunnen genieten van goed en veilig eten! Wij werken in een lerende organisatie en willen het iedere dag een beetje beter doen. Iedere dag 1% verbeteren is 365% per jaar verbetering!

Onze missie is: We willen dat alle mensen onbezorgd kunnen genieten van goed en veilig eten! Wij werken in een lerende organisatie en willen het iedere dag een beetje beter doen. Iedere dag 1% verbeteren is 365% per jaar verbetering!

Waarom jij ons learning & development-team wilt komen versterken:

  • Je draait mee in een dynamisch team dat naast hard werken, ook een goede balans heeft tussen inspannen en ontspannen.
  • Jij bent multi-inzetbaar bij het beheren en optimaliseren van de (online) leeromgeving en het trainingsmateriaal.
  • Je werkt samen en proactief met inhoudsdeskundigen en de klant om aan de verwachtingen van de klant te voldoen.
  • Je maakt zelfstandig of optimaliseert vanuit een opdracht of op behoefte, e-learning modules en trainingsmateriaal.
  • Je analyseert de leerbehoeften en kan deze omzetten in praktijkgerichte leeroplossingen welke bijdragen aan de bedrijfsdoelen.
  • Je bent als leer- en ontwikkelingsspecialist verantwoordelijk voor het analyseren en ontwerpen van nieuwe opleidingstitels.
  • Jouw leerstrategieën die je ontwikkelt die zijn afgestemd op de bedrijfsdoelen van de klant.
  • Je evalueert de effectiviteit van de training (bijv. ROI, tevredenheid van de deelnemers).
  • Je krijgt in deze functie de mogelijkheid om jezelf persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen, onder andere door in de toekomst zelf nieuwe trainingen te gaan ontwikkelen of te gaan geven.

Een dag in het leven van een L&D-er (Opleidingskundige)

Je werkt projectmatig en iedere maandag start je met een ‘scrumsessie’. Tijdens deze bijeenkomst evalueren we kort en krachtig de lopende projecten en bepalen we met elkaar wat er die week moet gebeuren. Jij plant je eigen dag in en bent verantwoordelijk voor het afronden van jouw weektaken. Bij Normec Foodcare Training & Education is elke dag anders: de ene dag werk je aan het optimaliseren van de e-learning modules en de andere dag ben je voor een klant een online academie aan het inrichten dan weer optimaliseer je het trainingsmateriaal voor de docenten. Vragen van klanten en collega’s gooien jouw planning wel eens in de war. Je gaat hier op een flexibele manier mee om.

Onze missie is om praktijkgericht: kennis, vaardigheden en houding op een efficiënte, effectieve en aantrekkelijke manier te trainen.

Dit zijn de belangrijkste taken die je hebt als L&D-er:

  • Je beheert en optimaliseert de online leeromgeving, daarbij hou je natuurlijk rekening met didactische principes.
  • Je benut alle opties van de online leeromgeving om een optimaal leerproces in te richten.
  • Je zet leerlijnen klaar en richt online academies voor klanten in, indien nodig heb je daarbij een adviserende en klantgerichte rol.
  • Je verbetert bestaande online en klassikale opleidingen en trainingen op basis van evaluaties en optimaliseert nieuwe mogelijkheden.
  • Je doet onderzoek naar behoeften van klanten op het gebied van online academies.

Waarom wij jou willen hebben:

  • Je hebt (bijvoorbeeld) een afgeronde hbo-opleiding learning and development (opleidingskunde) of gelijkwaardig.
  • Je krijgt energie van benutten van alle (didactische) mogelijkheden en administreren van Learning Management Systemen.
  • Je kunt goed samenwerken en bent proactief.
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal en de Engelse taal.
  • Je bent vaardig met het werken met een LMS en e-learning tools als Articulate.
  • Je kan heel praktisch en concreet de theorie naar de praktijk vertalen, waardoor de deelnemers het geleerde direct kunnen toepassen op de werkvloer.
  • Je bent bedreven in het prioriteren, plannen en halen van deadlines.
  • Affiniteit met de foodbranche is een pré.
  • Je bent in staat om je aan te passen aan nieuwe/veranderende processen of systemen.
  • Je bent vaardig in het oplossen van problemen, innovatief denken, interpersoonlijke vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken in een lerende omgeving.
  • Je bent in staat om effectief te presteren in een veeleisende omgeving met wisselende workloads.
  • Wil en kan je zelf ook eens een training verzorgen juichen wij dat toe!

Vacature highlights

  • Den Bosch
  • Training & Education
  • 32-40 uur

Locatie

Balkweg 3
5232 BT Den Bosch

+31 73 303 02 88

Jouw persoonlijke eigenschappen

  • analytisch
  • resultaatgericht
  • zelfsturend
  • kritisch
  • gericht op verbetering
  • planmatig
  • inzicht
  • samenwerken
  • flexibel

Wat wij jou bieden

  • Een gezellige werkplek in een leuk team binnen een groeiende en winstgevende (internationale) organisatie;
  • Je krijgt de ruimte om autonoom te kunnen werken met flexibiliteit en verantwoordelijkheid;
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan diverse projecten zowel in je eigen business unit als Normec breed;
  • Als lerende organisatie biedt Normec Foodcare een continu ontwikkelprogramma waarbij je gestimuleerd wordt om je talenten te ontwikkelen;
  • Daarnaast krijg je toegang tot onze Online Academy met keuze uit meer dan 250 opleidingen die jij gratis mag volgen op basis van je persoonlijke interesses;
  • Normec Fit biedt jou een uitgebreid vitaliteitsprogramma;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Salaris: 2.400,- – 3.400,- euro bruto per maand o.b.v. 40 uur.
  • Je ontvangt een marktconform salaris, 25 vakantiedagen + 8% vakantietoeslag;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Een mobiele telefoon en laptop;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Hybride werken: gedeeltelijk thuiswerken in overleg;
  • Collectieve ziektekostenverzekering bij VGZ;
  • Iedere dag vers fruit op kantoor;
  • Er is een actieve personeelsvereniging met het gehele jaar door allerlei activiteiten.

Solliciteer

  • Sleep bestanden hierheen of
    Max. bestandsgrootte: 8 MB.

    JOIN OUR TEAM op de laptop
    Deze route ga je volgen

    Sollicitatieprocedure

    1

    Stuur een motivatiebrief en CV aan ons.

    2

    De eerste screening gebeurt door ons HR-team of de contactpersoon van de vacature.

    3

    Als dit allemaal oké is, kom je bij ons voor een eerste kennismaking op kantoor of via een telefoongesprek.

    4

    Een tweede gesprek staat op de planning met de stage begeleider en eventueel de leidinggevende.

    5

    Als we beide enthousiast zijn bespreken we de arbeidsvoorwaarden en zetten natuurlijk een handtekening.

    Zij gingen jou voor

    Ontmoet jouw nieuwe collega’s!

    Vergelijkbare vacatures

    Heb je nog vragen?

    Neem contact met ons op!

    werken bij normec foodcare

    Menu

    info@normecfoodcare.com
    +31 (0) 73 303 02 88